하우빌드
내가 숨쉬고 살아갈 공간을 직접 상상하고, 설계하고, 지을 수 있다면 어떨까요?
그것도 밖에 한 발자국도 나가지 않고 온라인으로만요.
하우빌드는 이 상상을 현실로 만드는 회사입니다.
2003년부터 지금까지, 하우빌드는 "건물을 짓는다"는 어렵고 지난한 일을 쉽고 즐거운 과정으로 만드는 데 집중했습니다. 유저는 마치 모바일 게임을 하는 것처럼- 건물 지을 곳을 고르고, 어떤 형태의 건물을 지을지, 건물 모양부터 외관에 보여질 대리석이나 창문까지- 내 입맛에 맞춰 고르는 일을 온라인에서 하면, 처음부터 끝까지 모든 건축 과정은 하우빌드가 진행하고 책임집니다.
하우빌드는 이전에 없는 모두가 신뢰할 수있는 환경을 제공하여, 지금까지 누적 공사 수주 금액 7,000억원 규모의 거래액을 돌파하며 건축플랫폼으로 나아가고 있습니다. 건물 하나 하나를 넘어, 이 세상 모든 건물이 지어지고, 사람들이 건물을 빌리거나 사고 파는 모든 과정을 하우빌드를 통해 안전하고, 투명하게 만들어 갈 것입니다.
세상이 건축을 생각하는 관점을 바꾸는 데 함께할 분을 찾고 있습니다. 내가 하는 일이 세상을 바꿀 수 있다고 믿는 분, 훌륭한 동료들과 일해보고 싶은 분, 좋은 문화를 함께 만들어 가보고 싶은 분이라면, 지금 바로 하우빌드에 지원해주세요!!!
하우빌드 미션 그리고 비젼
데이터와 시스템으로 건축 산업의 신뢰를 만들어 낸다.
신뢰
신뢰는 서로가 서로에게 예측 가능한 사람이 되어 주는 일.
누군가에게 예측 가능한 사람이 되어준다는 건, 그 사람의 불안을 막아주겠다는 뜻이라는 것을 말한다.
서로에게 예측 가능한 사람이 되었다는 건 중요하고 사소한 수 없는 약속들을 지켰다는 증거.
신뢰한다는 것은 앞으로 어떻게 행동할 것이라는 알고 있고, 호의적이며, 손실이 있더라도 협조를 해 줄것에 대한 믿음입니다. 그래서 신뢰는 서로 알아가는 시간이 필요하고 노력이 필요합니다. 가정에서도 친구 사이에도 회사에서도 신뢰는 필요하며, 사회적으로 신뢰는 공공재이며 중요한 자본입니다. 신뢰가 있는 사회는 안정적이며, 협업을 할 수 있고, 성장을 할 수 있기 때문에 가장 중요한 자본입니다. 하지만, 건축 산업은 구조적으로 신뢰가 만들어지기 어려운 산업입니다. 산업의 특성 상 외부적 요인으로 불확실성이 높고 데이터가 모이지 않아 예측하기 어렵고, 참여자들은 1회 성 거래이기 때문에 반복 적인 거래로 자연스럽게 만들어지는 효율적인 절차와 참여자의 평가 정보가 없습니다.또한, 거래의 손실과 이익이 신뢰보다 크기 때문에 참여자들은 역설적으로 신뢰를 외칩니다.
그래서 건축 산업은 일반적인 산업과 달리 시간이 지나면서 자연스럽게 신뢰가 만들어지는 산업이 아닙니다.
건축 산업에서 신뢰를 만들기 위해서 필요한 것은
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예측 가능성을 높여 불확실성을 줄일 수 있는 데이터
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데이터가 축적되어 분석될 수 있는 시스템
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상호 약속된 절차를 따르고 약속을 지켰을 때 참여자에게 이익이 주어지는 시스템
하우빌드는 데이터와 시스템으로 건축 산업의 신뢰를 만들어 나갈 것입니다.
건축의 모든 데이터를 시작부터 끝까지 연결하고 건축 참여자 모두가 사용하는 시스템을 만든다.
테이터와 시스템으로 만든 신뢰를 기반으로 우리는 건축의 시작부터 끝까지 모든 데이터를 연결하고 건축 시장의 모든 참여자가 사용하는 시스템을 만듭니다. 건축 산업의 과반을 차지하는 압도적인 서비스가 되기 위해서는 인력이 아니라 제품 기반의 서비스로 진화해야 합니다.
제품 기반의 서비스 말고 건축 산업의 문제를 해결할 수 있는 방법이 있는가?
건축 산업의 복잡함, 긴 기간, 다양한 이해 관계자와 이해관계의 충돌, 서로 다른 전문 분야들의 협업. 220조의 거대한 시장 속에서 꿈틀거리는 욕심. 인력으로 한 두 현장의 문제를 해결할 수 있지만, 산업의 문제를 해결하기 위해서는 제품 기반의 서비스 뿐입니다. 10,000개의 건축 현장에는 각기 다른 1,000가지 문제가 발생합니다.
지금까지 각기 다른 10,000명의 사람들이 1,000가지의 문제를 풀고 있었습니다. 중복적으로 발생하는 문제라도 개별적으로 해결해야 했으며, 신뢰할 수 없는 데이터와 데이터가 축적되지 않아 매번 새로운 시행착오를 거칠 수밖에 없었습니다.
우리는 건축 산업의 문제를 정의하고, 최선의 방법을 찾고, 문제를 해결합니다. 우리의 해결책은 제품으로 10,000개 현장에 적용될 것이며, 우리의 제품이 적용된 현장은 문제를 사전에 제거하고, 문제가 발생하더라도 시행착오를 거치지 않고 해결될 수 있습니다. 우리의 제품이 아직 해결하지 못한 문제들은 PM,CM이 시행착오를 거치며 해결을 할 것이고, 이때 얻게 되는 배움은 다시 제품으로 만들어질 것입니다. 우리는 언제나 문제를 해결하는 과정 중에 있습니다. 우리의 환경은 언제나 변화할 것이며, 그 변화 중 일부는 우리가 만들 것이며, 그 변화에 우리는 민첩하게 대응을 할 것입니다. 그리고 우리는 건축 산업의 근본적인 문제를 해결하기 위해 누구도 도전하지 않았고, 누구도 성공해보지 못한 대담한 도전을 하고 있습니다.
이 도전이 성공하면 220조 건축 산업을 바꿀 수 있는 압도적인 서비스가 될 것입니다.
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How We Work
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삼성역 8번 출구 역세권 위치
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자율 출퇴근제도 (오전 8시~11시 사이 자율 출근, 코어 타임 오전 11시~오후 4시)
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자율 휴가제도
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리프레시 휴가 지원(3년 만근 시, 4주 유급 휴가)
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목표 달성 시 성과급 지급
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법인카드 전원 지급(점심 식대 13,000원 지원)
이 외 여러 혜택 및 복지에 대해서 같이 고민하고 만들어 갑니다.
How to Apply
건축시장을 혁신하는 하우빌드와 함께 해요!
People@howbuild.com채용절차
서류 전형 > 직무 적합성 인터뷰 > 문화 적합성 인터뷰 > 처우협의 > 최종 합격
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상황에 따라, 캐주얼미팅, 전화미팅, 과제전형, 레퍼런스체크가 진행 될수 있습니다.
기타사항
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작성 내용 중 허위사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
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전형결과 및 인터뷰 일정은 개별 안내 드립니다.
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이력서 및 경력기술서는 자유양식입니다.
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To live is the rarest thing in the world. Most people just exist.
- Oscar Wilde
(주)하우빌드
서울시 강남구 테헤란로 625 덕명빌딩 16층 (주)하우빌드 (06173)유튜브
